BOLLORE ESCOLHE ALTEA ENERGY PARA FORNECER MÃO DE OBRA ESPECIALIZADA EM MOÇAMBIQUE

Com uma faturação de 23 bilhões de euros em 2018 e mais de 81 mil funcionários, Bolloré está entre as 500 maiores empresas do mundo, com posições fortes em todas as suas atividades: Transporte e logística, Comunicação e Armazenamento e Sistemas elétricos.

Bolloré é líder em transporte e logística em África, e fornece serviços de encaminhamento de cargas, logística e armazenagem para projetos de Petróleo & Gás em Moçambique. A sede está em Maputo, com várias filiais no país, em Beira, Inhambane, Tete, Nacala, Quelimane e Pemba.

Subcontratação  de expatriados para cargos altamente qualificados

Como parte de sua missão-chave para gerenciar o fornecimento de pessoal para Bolloré em Moçambique, Basilio C., Diretor de RH, trabalhou em estreita colaboração com a Altea Energy para fornecer pessoal logístico altamente qualificado para uma campanha de perfuração em terra em Temane, província de Inhambane.

Em Moçambique, “o principal desafio que enfrentamos em Recursos Humanos é em torno da oferta de cargos de nível de gestão, já que os candidatos locais geralmente não têm as habilidades certas para cumprir os requisitos de posição, especialmente para cargos de petróleo e gás. Bolloré geralmente precisa contratar expatriados para preencher essa lacuna de competências“, explica Basilio C.

Altea Energy especialista em fornecimento de mão-de-obra especializada no sector de Petróleo & Gás

Com mais de 10 anos de experiência em projetos de perfuração e presença local em Moçambique, a Altea Energy está bem equipada para fornecer os melhores recursos para projetos de Petróleo & Gás que necessitam localmente. “Na maioria dos casos, quando um Cliente está á procura de pessoal, tentamos preencher o cargo com a nossa equipa interna. Quando não conseguimos responder às necessidades do Cliente, aproximamo-nos da ALTEA Energy para especialistas em Petróleo & Gás“, ressalta Basilio C. 

Subcontratação de pessoal para economizar tempo em recrutamento e processos admnistrativos de RH  

Para Bolloré, há muitos valores adicionados à subcontratação desse serviço para uma empresa de consultoria de recursos humanos como a ALTEA Energy. Segundo Basilio C., a “vantagem da terceirização da oferta de pessoal, é que a empresa vai lidar com o processo de emprego e toda a papelada do RH. Isso nos ajuda a maximizar o nosso tempo e os nossos recursos“. Além disso, “toda a fase de negociação com os consultores é gerenciada pela ALTEA Energy, o que é uma vantagem em termos de tempo e gestão“, acrescenta Basilio C.

Uma colaboração bem-sucedida entre as equipes de Bolloré e Altea Energy

Ao longo dos anos, a ALTEA Energy construiu uma forte relação com a equipa local de recrutamento de Bolloré. Basilio C. descreve: “Para as necessidades dos expatriados, trabalhamos exclusivamente com a ALTEA Energy desde que assumi esse cargo em 2018“. E Basilio para concluir: os principais pontos fortes da ALTEA Energy são “a qualidade da equipa, a eficiência da equipa, a capacidade de resposta da equipa e a flexibilidade em relação às exigências do Cliente que ilustram a excelência em (seu) trabalho, e que apreciamos“.

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